安定した収入で人気だった自治体職員の退職が止まらない。総務省集計によると、教員や警察などを除く一般行政職のうち、2022年度に主に自己都合で仕事を辞めたのは1万2501人。13年度は5727人で、約10年で2.2倍となった。待遇への不満や業務量の増加が影響しているとみられる。30代までの若手が全体の3分の2を占め、住民サービス低下や組織弱体化が懸念される。
https://www.47news.jp/10818722.html
民間はこの何倍も辞めてます
韓国自治体は、どうよ？
자치체 퇴직자 10년에 2배 눈에 띄는 젊은이, 대우 불만도
안정된 수입으로 인기였던 자치체 직원의 퇴직이 멈추지 않는다.총무성 집계에 의하면, 교원이나 경찰등을 제외하는 일반 행정직 가운데, 2022년도에 주로 개인 사정으로 일을 그만둔 것은 1만 2501명.13년도는 5727명으로, 약 10년에 2.2배가 되었다.대우에의 불만이나 업무량의 증가가 영향을 주고 있다고 보여진다.30대까지의 젊은이가 전체의 3분의 2를 차지해 주민 서비스 저하나 조직 약체화가 염려된다.
https://www.47news.jp/10818722.html
민간은 이 몇배도 그만두고 있습니다
한국 자치체는, 어떻게?