先ほど挙げたスレが瞬殺されたので再掲♪（笑）
韓国大企業・中小企業の賃金格差、日本の３倍
4/22(月) 10:03配信
韓国の大企業と中小企業の賃金格差が日本に比べて３倍以上大きいことが分かった。
中小企業研究院のノ・ミンソン研究委員は２２日、報告書「韓国と日本の大・中小企業間賃金格差比較分析」を発表した。
報告書によると、２０１７年基準で勤労者１人以上４人以下の韓国零細企業の月平均賃金は１７４万５０００ウォン（約１７万円１１００円）で、日本の零細企業（２２７万ウォン）の７６．９％にすぎなかった。５人以上９人以下の企業も平均賃金２５８万３０００ウォンと、日本（２６６万５０００ウォン）の９６．９％だった。
一方、５００人以上の大企業の平均賃金は韓国企業が５３４万７０００ウォンで、日本（３４５万５０００ウォン）に比べて５４．２％も高いことが分かった。その結果、５００人以上の大企業と１－４人の零細企業の賃金格差は韓国が３６０万２０００ウォン、日本が１１８万５０００ウォンで、３倍以上の差となった。
ノ研究委員は「韓国の大企業は協力中小企業の勤労者の賃金または福祉水準向上のために支出する費用にインセンティブを拡大する必要がある」と主張した。
最終更新:4/22(月) 10:03
中央日報日本語版
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190422-00000015-cnippou-kr
５００人以上の大企業の平均賃金は韓国企業が５３４万７０００ウォンで、
日本（３４５万５０００ウォン）
http://www.ullet.com/search.html
少々調べれば子供でもわかるが3000社以上の企業中
平均賃金が500万円以下なんていう企業はは探すのが難しいほど。
チ ヨ ン ってどうしてこういうすぐばれる嘘を
息を吐くように吐けるんだろうね♪（嘲笑）
あひゃひゃひゃ！
방금전 든 스레가 순 살해당했으므로 재게♪(웃음)
한국 대기업·중소기업의 임금 격차, 일본의 3배
4/22(월) 10:03전달
한국의 대기업과 중소기업의 임금 격차가 일본에 비해 3배 이상 큰 것을 알았다.
중소기업 연구원의 노·민손 연구 위원은 22일, 보고서 「한국과 일본의 대·중소기업간 임금 격차 비교 분석」을 발표했다.
보고서에 의하면, 2017년 기준으로 근로자 1명 이상 4명 이하의 한국 영세 기업의 달평균 임금은 174만 5000원( 약 17만엔 1100엔)으로, 일본의 영세 기업(227만원)의 76.9%에 지나지 않았다.5명 이상 9명 이하의 기업도 평균 임금 258만 3000원으로 일본(266만 5000원)의 96.9%였다.
한편,500명 이상의 대기업의 평균 임금은 한국 기업이 534만 7000원으로, 일본(345만 5000원)에 비해 54.2%나 높은 것을 알았다.그 결과, 500명 이상의 대기업과 1-4명의 영세 기업의 임금 격차는 한국이 360만 2000원, 일본이 118만 5000원으로, 3배 이상의 차이가 되었다.
노 연구 위원은 「한국의 대기업은 협력 중소기업의 근로자의 임금 또는 복지 수준 향상을 위해서 지출하는 비용에 인센티브를 확대할 필요가 있다」라고 주장했다.
최종 갱신:4/22(월) 10:03
중앙 일보 일본어판
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190422-00000015-cnippou-kr
500명 이상의 대기업의 평균 임금은 한국 기업이 534만 7000원으로,
일본(345만 5000원)
http://www.ullet.com/search.html
조금 조사하면 아이라도 알지만 3000사 이상의 기업중
평균 임금이 500만엔 이하라고 하는 기업은은 찾는 것이 어려운 만큼.
치욘은 어째서 이런 곧 발각되는 거짓말을
숨을 내쉬도록(듯이) 토할 수 있겠지♪(조소)
!