韓国青年の日本就職、今年の目標をほぼ達成
今年の韓国人青年の日本就職目標はほぼ達成したことが分かった。聯合ニュースの報道によると、韓国政府が２０１７年に支援する日本就職目標は１５５０人だった。在日韓国大使館側は「年末までにこの目標値を達成するだろう」と明らかにした。
今年の日本就職者は昨年の１１０３人に比べて４０．５％も多い。日本の少子高齢化による労働人口減少で深刻化する労働力難の中、韓国の青年が政府の支援を受けてうまく就職したと分析される。
在日韓国大使館は６日、「日本就職支援官民協議会」を開いて就職拡大対策を議論した。この会議には就職を支援する東京「Ｋ－Ｍｏｖｅｒセンター」、韓国産業人材公団、貿易協会、在日韓国商工会議所など関連機関と日本企業の人事担当者、就業者、留学生などが出席したと、聯合ニュースは伝えた。
在日韓国大使館側は来年１、２月に日本企業の人事担当役員を招請し、韓国の人材の優秀性を知らせる一方、これまでの雇用事例を積極的に紹介することにした。李洙勲（イ・スフン）駐日韓国大使が日本主要企業を訪問する計画もあるという。
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韓国の青年はなぜ韓国で就職しないのですか？
한국 청년의 일본 취직, 금년의 목표를 거의 달성
금년의 한국인 청년의 일본 취직 목표는 거의 달성한 것을 알았다.연합 뉴스의 보도에 의하면, 한국 정부가 2017년에 지원하는 일본 취직 목표는 1550명이었다.재일 한국 대사관측은 「연말까지 이 목표치를 달성할 것이다」라고 분명히 했다.
금년의 일본 취직자는 작년의 1103명에 비해 40.5%나 많다.일본의 소자 고령화에 의한 노동 인구 감소로 심각화하는 노동력난중국, 한국의 청년이 정부의 지원을 받아 잘 취직했다고 분석된다.
재일 한국 대사관은 6일, 「일본 취직 지원 관민 협의회」를 열어 취직 확대 대책을 논의했다.이 회의에는 취직을 지원하는 도쿄 「K-Moｖer센터」, 한국산업 인재 공단, 무역협회, 재일 한국 상공회의소 등 관련 기관과 일본 기업의 인사 담당자, 취업자, 유학생등이 출석했다고, 연합 뉴스는 전했다.
재일 한국 대사관측은 내년 1, 2월에 일본 기업의 인사 담당 임원을 초청 해, 한국의 인재의 우수성을 알리는 한편, 지금까지의 고용 사례를 적극적으로 소개하기로 했다.리수훈(이·스훈) 주일 한국 대사가 일본 주요 기업을 방문할 계획도 있다고 한다.
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한국의 청년은 왜 한국에서 취직하지 않습니까?