2015年の大卒採用「増やす」13.3％ 自動車などで採用意欲高まる
2013/12/19 18:18
企業の2015年卒業の大学生（院生を含む）を対象とした新卒採用が、前年と比べて増えそうだ。リクルートホールディングスが2013年12月 18日に発表した、企業の新卒採用の見通し調査によると、企業の13.3％が14年卒と比べて採用数を「増やす」と回答した。前年調査と比べて3ポイント 上昇した。
調査は10月9日から1か月間にアンケートした企業のうち、4931社が回答した。15年卒の大学生の採用数は「変わらない」が47.5％で最も多く、次いで「わからない」が24.1％。「減る」は5.5％と「増える」を下回った。
業種別では建設業の21.5％が増やす予定で、全5業種で最多。2020年の東京五輪に向けた建設需要の増加に対応する。製造業は10.6％が増やすと回答。円安効果で業績が回復している自動車や電子部品を中心に採用意欲が高まっている。
http://www.j-cast.com/kaisha/2013/12/19192194.html
朝鮮人・・・残念でしたね！（嗤）
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あひゃひゃひゃ！
2015년의 대졸 채용「늘리는 」13.3％ 자동차등에서 채용 의욕 높아진다
2013/12/19 18:18
기업의 2015년 졸업의 대학생(원생을 포함한다)을 대상으로 한 올해 졸업자 채용이, 전년과 비교해서 증가할 것 같다.리크루트 홀딩스가 2013년 12월 18일에 발표한, 기업의 올해 졸업자 채용의 전망 조사에 의하면,기업의 13.3％이 14년졸과 비교해서 채용수를「늘리는」라고 회답했다.전년 조사와 비교해서 3포인트 상승했다.
조사는 10월 9일부터 1개월 사이에 앙케이트 한 기업 가운데, 4931사가 회답했다.15년졸의 대학생의 채용수는「변함없는」가 47.5％로 가장 많아, 그 다음에「모르는」가 24.1％.「줄어 드는」는 5.5％로「증가하는」를 밑돌았다.
업종별에서는 건설업의 21.5％가 늘릴 예정으로, 전5 업종으로 최다.2020년의 도쿄 올림픽으로 향한 건설 수요의 증가에 대응한다.제조업은 10.6％하지만 늘린다고 회답.엔하락 효과로 실적이 회복하고 있는 자동차나 전자 부품을 중심으로 채용 의욕이 높아지고 있다.
http://www.j-cast.com/kaisha/2013/12/19192194.html
한국인・・・유감이었지요！(치)
！