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http://yukan-news.ameba.jp/20140131-205/


日本の若き女性研究者が快挙を成し遂げた。独立行政法人・理化学研究所に所属する小保方(おぼかた)晴子さんの率いるチームが、万能細胞を作成する画期的な方法「STAP」を発見したとして、1月30日付の科学誌「ネイチャー」に研究結果を発表したのだ。


今回のような成果が挙がった背景には、理化学研究所での女性職員に対するサポート体制があるのかもしれない。キャリコネに寄せられた同研究所に関する口コミからは、女性にとっても働きやすい環境であることが伺える。


「リケジョ」の活躍が日本で難しい理由

STAPとは「刺激惹起性多能性獲得」と呼ばれるもので、成熟した細胞に酸などでストレスを与えると、あらゆる細胞に分化できる万能細胞を作成することが可能になるという。


この手法によって作成されたSTAP細胞は、同じく万能細胞として知られているiPS細胞よりも簡単かつ安価に作成可能だ。そして、遺伝子操作を行わないため、ガン化のリスクも低い。ヒトでの研究はこれからだが、再生医療などの分野での活用が期待されている。


この発表に関して、小保方さんが30歳の女性研究者であることにも注目が集まった。ネット上でも驚きと称賛の声が広がっている。


「研究者のイメージを変えてくれるね!」
「30歳の女性とは…しかも可愛い。同世代として刺激になる」
小保方さんのように理系分野に進む女性を「リケジョ(理系女子)」というが、日本では一般的に、理系分野で女性が活躍することは難しいと言われている。


まだまだ男性優位の風潮が根強く残っているほか、連日深夜まで研究・開発を行わなければならないことも多く、出産や育児の面で負担が大きいからだ。


理化学研究所は「出産・育児もOK」

 しかし、小保方さんが所属する理化学研究所では、女性研究者へのサポートが手厚いようだ。


「『女性管理職を増やそう』という風潮があるため、女性が昇進を目指すことは可能だと思います。実際、女性管理職の方が何人も存在しています。定年まで続けられる女性職員も多いです」(30代前半・女性)
「出産・育児・介護に関しては、非常にフレキシブルに対応してもらえるため、復帰後もそれまでと同じように働くことができます。特に出産・育児に関しては周囲に例が多く、特に不満を抱くことなく働ける」(30代前半・男性)
もちろん、行政法人と企業とでは単純に比較はできないのも確かだ。


しかし理化学研究所のホームページを見ると、研究所内に託児所があったり、男女共同参画の委員会が設けられたりするなど、女性が活躍しやすい場所にしようという意気込みが感じられる。


細胞に酸で刺激を与えるという独創的な発想も、女性がのびのびと働ける環境だからこそ生まれたのかもしれない。女性研究者を抱えるメーカー各社にとっても、同研究所の取り組みは参考になるだろう。


リケジョに「絶対数が少ない」の声も

とはいえ、将来の日本でリケジョが活躍するためには、雇用主が待遇を改善させるだけでは不十分だ。理系分野を専攻する女子大学生の「数」の底上げも鍵になる。


文部科学省の学校基本調査を見てみると、人文科学を専攻する女子大学生は、2008年の約26万1000人から緩やかに減少し続け、2013年には約24万8000人となっている。


これに対し、工学(機械工学、電気通信学、応用化学など)を専攻する女子大学生は、2008年の4万3000人から少しずつ増加を続け、2013年には約4万8000人に。


また、薬学専攻の女子大学生も、2008年の約2万9000人から2013年の約4万2000人まで上昇している。機械設計や新素材開発、創薬などの分野でリケジョが活躍する可能性は、徐々にではあるが増えているといえそうだ。


ただし、それでも全体からすればリケジョの数は少ないと言わざるをえない。SankeiBizの記事でも、リケジョ獲得に苦戦するメーカーの声が紹介されている。


「機械や工学を専攻する学生は絶対数が少ない」(コニカミノルタ)
「重電メーカーを受ける人はさらに少なくなる」(日立)
男性にはない柔軟な発想を持った”第二の小保方さん”の育成のためにも、産官学が一体になった取り組みが求められつつあるのかもしれない。

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世紀の大発見の発表以降、急に「理系女子(リケジョ)」という言葉が
もてはやされるようになって何だか違和感があります。
自分も高校では理系コースを選択したのですが、女子は圧倒的に少なく
ある意味可哀想と思える境遇だったよ(^^;









音ゲーの個性極まるリケジョ。
譜面はすごく楽しいのだけど、一部のプレイヤーには不評で(^^;





自分用おまけ






리케죠?

http://yukan-news.ameba.jp/20140131-205/

일본의 젊은 여성 연구자가 쾌거를 완수했다.독립 행정법인・이화학 연구소에 소속하는 오호카타(분) 하루코씨가 인솔하는 팀이, 만능 세포를 작성하는 획기적인 방법「STAP」를 발견했다고 해서, 1월 30 일자의 과학잡지「네이쳐」에 연구 결과를 발표했던 것이다.

이번 같은 성과가 오른 배경에는, 이화학 연구소에서의 여성 직원에 대한 서포트 체제가 있을지도 모른다.캐리코네에 전해진 동연구소에 관한 소문에서는, 여성에 있어서도 일하기 쉬운 환경인 것을 방문할 수 있다.

「리케죠」의 활약이 일본에서 어려운 이유

STAP와는「자극 야기성 다능성 획득」로 불리는 것으로, 성숙한 세포에 산등에서 스트레스를 주면, 모든 세포에 분화할 수 있는 만능 세포를 작성하는 것이 가능하게 된다고 한다.

이 수법에 따라 작성된 STAP 세포는, 같은 만능 세포로서 알려져 있는 iPS 세포보다 간단하고 염가로 작성 가능하다.그리고, 유전자 조작을 실시하지 않기 때문에, 암화의 리스크도 낮다.사람으로의 연구는 지금부터이지만, 재생 의료등의 분야에서의 활용이 기대되고 있다.

이 발표에 관해서, 오호카타씨가 30세의 여성 연구자이게도 주목이 모였다.넷상에서도 놀라움과 칭찬이 소리가 퍼져가고 있다.

「연구자의 이미지를 바꾸어 주는군!」
「30세의 여성과는…게다가 사랑스럽다.동세대로서 자극이 되는 」 오호카타씨와 같이 이과 분야로 나아가는 여성을「리케죠(이과 여자)」라고 하지만, 일본에서는 일반적으로, 이과 분야에서 여성이 활약하는 것은 어렵다고 말해지고 있다.

아직도 남성 우위의 풍조가 뿌리 깊게 남아 있는 것 외에 연일 심야까지 연구・개발을 실시하지 않으면 안 되는 것도 많아, 출산이나 육아의 면에서 부담이 크기 때문에다.

이화학 연구소는「출산・육아도 OK」

 그러나, 오호카타씨가 소속하는 이화학 연구소에서는, 여성 연구자에게의 서포트가 극진한 것 같다.

「『여성 관리직을 늘리자』라고 하는 풍조가 있기 위해, 여성이 승진을 목표로 하는 것은 가능하다고 생각합니다.실제, 여성 관리직이 몇 사람이나 존재하고 있습니다.정년까지 계속되는 여성 직원도 많습니다」(30대 전반・여성)
「출산・육아・개호에 관해서는, 매우 플렉시블하게 대응 받을 수 있기 위해, 복귀 후도 그것까지와 같이 일할 수 있습니다.특히 출산・육아에 관해서는 주위에 예가 많아, 특히 불만을 품는 일 없이 일할 수 있는」(30대 전반・남성) 물론, 행정법인과 기업과는 단순하게 비교는 할 수 없는 것도 확실하다.

그러나 이화학 연구소의 홈 페이지를 보면, 연구소내에 탁아소가 있거나 남녀 공동 참가의 위원회가 설치되거나 하는 등, 여성이 활약하기 쉬운 장소로 하려는 자세가 느껴진다.

세포에 산으로 자극을 준다고 하는 독창적인 발상도, 여성이 느긋하게 일할 수 있는 환경이기 때문에 더욱 태어났을지도 모른다.여성 연구자를 거느리는 메이커 각사에 있어서도, 동연구소의 대처는 참고가 될 것이다.

리케죠에「절대수가 적은」의 소리도

그렇다고는 해도, 장래의 일본에서 리케죠가 활약하기 위해서는, 고용주가 대우를 개선시키는 것 만으로는 불충분하다.이과 분야를 전공하는 여자대학생의「수」의 끌어 올리기도 열쇠가 된다.

문부 과학성의 학교 기본 조사를 보면, 인문과학을 전공하는 여자대학생은, 2008년의 약 26만 1000명으로부터 완만하게 계속 감소해 2013년에는 약 24만 8000명이 되고 있다.

이것에 대해, 공학(기계공학, 전기 통신학, 응용화학등)을 전공하는 여자대학생은, 2008년의 4만 3000명으로부터 조금씩 증가를 계속해 2013년에는 약 4만 8000명에게.

또, 약학 전공의 여자대학생도, 2008년의 약 2만 9000명에서 2013년의 약 4만 2000명까지 상승하고 있다.기계 설계나 신소재 개발, 창약등의 분야에서 리케죠가 활약할 가능성은, 서서히이지만 증가하고 있으면 집 그렇다.

다만, 그런데도 전체로부터 하면 리케죠의 수는 적다고 하지 않을 수 없다.SankeiBiz의 기사에서도, 리케죠 획득에 고전하는 메이커의 소리가 소개되고 있다.

「기계나 공학을 전공하는 학생은 절대수가 적은」(코니카 미놀타)
「중전 메이커를 받는 사람은 한층 더 적게 되는」(히타치) 남성에게는 없는 유연한 발상을 가진"제2의 오호카타씨"의 육성을 위해서도, 산관학이 일체가 된 대처가 요구되고 있을지도 모른다.

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세기의 대발견의 발표 이후, 갑자기「이과 여자(리케죠)」라는 말이
칭찬받게 되어 무엇인가 위화감이 있습니다.
자신도 고등학교에서는 이과 코스를 선택했습니다만, 여자는 압도적으로 적고
어느 의미 불쌍해라고 생각되는 경우였다(^^;









소리 게이의 개성극히 만리케죠.
보면은 몹시 즐겁지만, 일부의 플레이어에는 악평으로(^^;





자신용 덤







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